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失業(yè)保險浮動費(fèi)率實(shí)行 再為企業(yè)減負(fù)

失業(yè)保險浮動費(fèi)率實(shí)行 再為企業(yè)減負(fù)

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人工智能朗讀:

新春伊始,社保福利一波接一波。深圳社保進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),2018年我市用人單位失業(yè)保險浮動費(fèi)率已經(jīng)開始實(shí)行,浮動費(fèi)率以用人單位失業(yè)保險基準(zhǔn)費(fèi)率為基礎(chǔ)按照規(guī)定的辦法下調(diào)。

新春伊始,社保福利一波接一波。深圳社保進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),2018年我市用人單位失業(yè)保險浮動費(fèi)率已經(jīng)開始實(shí)行,浮動費(fèi)率以用人單位失業(yè)保險基準(zhǔn)費(fèi)率為基礎(chǔ)按照規(guī)定的辦法下調(diào)。全市共有548472參保單位符合浮動條件,其中下浮繳費(fèi)比例20%的用人單位達(dá)到530276家、下浮繳費(fèi)比例20%同時符合減免失業(yè)保險繳費(fèi)額的用人單位1434家。

失業(yè)保險費(fèi)率怎么浮動?

根據(jù)《深圳市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)深圳市失業(yè)保險浮動費(fèi)率管理辦法的通知》等有關(guān)規(guī)定:市社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)以用人單位失業(yè)保險基準(zhǔn)繳費(fèi)費(fèi)率為基礎(chǔ),根據(jù)用人單位上一年度辭退職工比例、失業(yè)保險費(fèi)收支率和招用經(jīng)本市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的就業(yè)困難人員數(shù)等因素,決定是否下調(diào)基準(zhǔn)費(fèi)率,并核定用人單位當(dāng)年度的失業(yè)保險繳費(fèi)比例。

目前我市失業(yè)保險基準(zhǔn)繳費(fèi)費(fèi)率為1.5%,其中用人單位繳費(fèi)費(fèi)率為1%,個人繳費(fèi)費(fèi)率為0.5%。我市失業(yè)保險以月最低工資標(biāo)準(zhǔn)作為繳費(fèi)基數(shù)。浮動費(fèi)率以基準(zhǔn)費(fèi)率為基礎(chǔ),按下列辦法下調(diào):一、用人單位上一年度沒有非因本人意愿中斷就業(yè)的職工,當(dāng)年度費(fèi)率下調(diào)20%;上一年度有非因本人意愿中斷就業(yè)的職工,但上一年度失業(yè)保險費(fèi)收支率低于10%的,當(dāng)年度費(fèi)率下調(diào)10%;二、用人單位上一年度按照本市就業(yè)政策,招用經(jīng)本市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的就業(yè)困難人員就業(yè)的,下調(diào)的失業(yè)保險繳費(fèi)額為:招用就業(yè)人數(shù)×10×招用月數(shù)×2%×當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)。按上述辦法計(jì)算的用人單位失業(yè)保險繳費(fèi)下調(diào)總幅度,超過當(dāng)年應(yīng)繳失業(yè)保險費(fèi)40%的,按當(dāng)年度費(fèi)率下調(diào)40%。

548472家參保單位符合浮動條件

深圳市社保局將全市用人單位招用就業(yè)困難人員數(shù)據(jù)導(dǎo)入失業(yè)保險浮動費(fèi)率系統(tǒng)中進(jìn)行比對測算,全市557284家參保單位中有548472家符合浮動條件。其中,下浮繳費(fèi)比例20%的用人單位所占比例最大,共530276家。此外,有1434家用人單位下浮繳費(fèi)比例20%同時符合減免失業(yè)保險繳費(fèi)額;下浮繳費(fèi)比例10%的用人單位共16436家,還有212家用人單位下浮繳費(fèi)比例10%同時符合減免失業(yè)保險繳費(fèi)額;114家用人單位無下浮繳費(fèi)比例但符合減免失業(yè)保險繳費(fèi)額。經(jīng)公示,全市各級社保機(jī)構(gòu)未收到任何組織和個人申訴。

按照規(guī)定,實(shí)行浮動費(fèi)率的用人單位,于當(dāng)年2月至次年1月按下調(diào)后的費(fèi)率繳費(fèi)。根據(jù)公示結(jié)果,我市于2018年2月1日起按浮動后的費(fèi)率收取用人單位的失業(yè)保險費(fèi),2018年失業(yè)保險費(fèi)率浮動的實(shí)施時間為2018年2月至2019年1月。

已享穩(wěn)崗補(bǔ)貼的不同時享受浮動費(fèi)率

用人單位上一年度具有下列情形之一的,當(dāng)年度不得實(shí)施浮動費(fèi)率:一、未全員參加失業(yè)保險的;二、欠繳失業(yè)保險費(fèi)的;三、未為職工開具解除勞動關(guān)系證明,或未及時報送非因本人意愿中斷就業(yè)的職工名單,致使職工無法領(lǐng)取失業(yè)保險待遇的;四、參加失業(yè)保險未滿12個月的。特別要注意的是,用人單位上一年度弄虛作假,為不符合參保條件的人員辦理失業(yè)保險參保手續(xù)的、虛報非因本人意愿中斷就業(yè)職工信息的,當(dāng)年度、下一年度均不得實(shí)施浮動費(fèi)率。

已享受深圳穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策的企業(yè),不同時享受浮動費(fèi)率政策。同期已經(jīng)享受了浮動費(fèi)率政策的企業(yè),由市社保機(jī)構(gòu)在撥付企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金時,相應(yīng)扣除其在繳納失業(yè)保險時已下調(diào)的金額。

[責(zé)任編輯:蘇曉敏]